Samskipti og vinnustaðamenning
Góð vinnustaðamenning byggist á trausti, skýrum samskiptum og ábyrgri forystu. Þegar samskipti eru opin og regluleg eykst samstarf, skuldbinding og vellíðan starfsfólks.
VÁ Ráðgjöf styður fyrirtæki í að efla samskipti á vinnustað og skapa menningu þar sem fólk treystir hvert öðru og vinnur saman að sameiginlegum markmiðum.
Helstu áherslur
Sniðið að ykkar þörfum
Traust og sálfræðilegt öryggi
Stuðningur í að byggja upp vinnuumhverfi þar sem starfsfólk þorir að tjá skoðanir sínar, spyrja spurninga og læra af mistökum.
Menning sem styður við árangur
Rýni á vinnustaðamenningu og aðgerðir sem styðja við jákvæð samskipti og sameiginlega ábyrgð.
Bætt samskipti í teymum
Vinnustofur og ráðgjöf sem hjálpa teymum að bæta samvinnu, draga úr misskilningi og styrkja samstarf.
Stuðningur í krefjandi samskiptamálum
Ráðgjöf þegar upp koma áskoranir í samskiptum eða ágreiningur sem hefur áhrif á samstarf og líðan.
Dæmi um verkefni
-
Greining á samskiptamenningu
-
Vinnustofur um samskipti og traust
-
Stuðningur við stjórnendur í samskiptaáskorunum
-
Aðgerðir til að styrkja vinnustaðamenningu
-
Samtal og leiðsögn í tengslum við ágreining eða samstarfsvanda
Hugmyndir að samstarfi
-
Innleiðing á nýju samskiptaformi, byggt á Five Conversations eftir Dr. Tim Baker
-
Vinnustofa um árangursrík teymi
-
Stuðningur og handleiðsla fyrir stjórnendur
-
Greining og tillaga að umbótum